内容预览:
周小川行长在今年人行系统庆“三八”座谈会上谈到,女职工是履行人民银行职能的一支重要力量,建设和谐央行离不开一支优秀的女职工队伍。据统计,当前人民银行系统女职工占比约为30%,而在基层行的业务操作领域,女职工占有更高的比例。基层行文明创建包括多个方面的内容,离不开女职工积极发挥作用。首先,女职工在基层行占有一定的比例,在服务、管理、业务的各个领域都占有一席之地;其次,人民银行基层行文明创建包括“女职工文明示范岗”,“巾帼建功标兵”,“文明家庭”等多个方面的内容,离不开女职工的积极参与;再次,文明创建离不开女职工队伍素质的提高,央行事业需要一支与时俱进、开拓进取的女职工队伍,需要女职工积极奉献才智和热情。 一、当前基层行文明创建工作中女职工的作用发挥不够 据统计,当前人民银行系统基础部门与窗口服务领域,女职工要占总人数的50%强。长期以来,人民银行女职工在各个岗位上兢兢业业、勤奋工作,为央行事业做出了积极贡献。除了“三项创建”活动外,女职工在更宽的领域、诸如文明创建中能够积极发挥作用。当前,女职工在基层央行文明创建工作中作用发挥不够,主要受以下方面的影响: (一)思想观念保守,缺少与男职工……
你还没注册?或者没有登录?这篇文章要求至少是本站的
注册会员 才能阅读!
因经常从事文秘工作,几位同道好友常在一起碰头聚会,谈起工作之苦状:有的通霄达旦,伏案疾书;有的早生华发,“为伊消得人憔悴”;有的坐出这病那病,药罐子不离身……忽有一人语出惊人,“前世作多了恶,今世搞写作!”众人听罢,皆唏嘘不已。
感慨之余,大家交流写作经验,有人提出,“不如把大家近年写的材料都放在网上,以相互取长补短。”一丝念头如音乐休止符轻轻划过心琴,灵光闪念间,文渊阁雏形就在脑海中萌芽孕育,迄今为止已有二三年之久。经过工作上一番折腾与奔波后,利用难得闲余空隙,与年轻而又技术娴熟的朋友一道就开始构建了,不分白天黑夜,倾注心血无数——文渊阁在此与大家见面了!
文渊阁一如她最初的出发点:方便于我和我们大家。
“问渠哪得清如许,谓有源头活水来”,我们不希望仅仅是在您遇到困难的时候才想到文渊阁,而是期待您一起互动参与,打造一个我们共同学习交流的平台,以期共同进步,共同提高,也给各部门其他一些朋友减轻工作压力和负担的一个“秘密武器”。
作为我们互动和合作共建的最起码的义务,我们恳请您每年向网站提供本人或单位原创文章不少于50篇(其中同一行业文章不少于30篇)。如果您本人未能提供足够数量的文章,而又想成为我们中的一员,我们建议您向本站捐献少量的资金,以维持本站的正常运行及建设。
特别需要说明的是,文渊阁无意以赢利为最终目的,在扣除本站一定维护及建设费用后,如有节余,将主要用于乡村学校信息建设及社会公益事业。
本网站文章,来源于本人及好友文章毕竟有限,大部分均为全国各地各行业部门朋友所赠,我们也不能保证每一篇文章来源均为正当途径,如有文章侵犯您的权益,请及时告知我们,我们将诚恳改正。 如果你还没注册,请赶紧
点此注册 吧!
如果你已经注册但还没登录,请赶紧
点此登录 吧!